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开展“1+2”帮扶活动 打造“四个一流”员工队伍
为充分发挥党员的先锋模范作用,积极打造“四个一流”员工队伍,努力提高广大员工的政治理论水平和业务技能,不断推动党员联系群众制度长效机制的建立健全, 日前,望江公司党委在各基层党支部中正式启动了“1+2”帮扶活动。
“1+2”帮扶活动,即一个党员带领一名入党积极分子和一名普通群众结成帮扶对子的方式,从提高帮扶对象政治理论水平、管理水平和业务技能等方面进行帮扶,充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。党委要求各基层支部要进一步完善党员联系群众制度,要选派业务素质高、乐于助人、责任心强的党员同志与群众结成“1+2”帮扶对子,因人施助,注重实效,努力提高帮扶对象的政治理论水平和业务技能。要将“1+2”帮扶活动与开展“四讲”活动、“一个党员就是一股推动力”党内主题实践活动和“‘四讲四比’强堡垒 ‘四争四创’促发展”党内“创先争优”等活动结合起来,在公司范围内广泛营造 ‘四争四创’促发展”党内“创先争优”等活动结合起来,在公司范围内广泛营造学先进、赶先进良好氛围,达到党员群众同学习、共进步的活动目标。
开展“1+2”帮扶活动是学习贯彻科学发展观,落实广大党员干部“四讲”目标要求的重要举措,是推进公司党建工作创新、扩宽党建工作领域的有效载体。通过“1+2”帮扶活动,为党员干部发挥先锋模范作用搭建平台,在服务群众,促进公司和谐上作表率,为公司全面发展和构建和谐望江作出新的贡献。
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